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４．労働時間・休憩・休日
２ 休憩
- 労働時間が６時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合には1時間
以上の休憩を労働時間の途中に与えなければなりません。
- 休憩は、全労働者に一斉に付与することが原則ですが、労使協定を締結（特定の業種については不要）することにより、一斉付与は適用除外となります。
特定の業種
運輸交通業 |
商 業 |
金融・広告業 |
映画・演劇業 |
通 信 業 |
保健衛生業 |
接客娯楽業 |
官 公 署 |
■条文 第３４条
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情報提供：
かなやま労務管理社会保険労務士法人
代表社員社会保険労務士 久松まゆみ
社員社会保険労務士 久松一規
愛知県名古屋市中区古渡町１１−３０ シャルム東別院３０２
ｔｅｌ 052-339-3431 ・ ｆａｘ 052-339-3432
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