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第７章　時間外労働の制限

第１８条の２ （不利益な取り扱い） 　

１
事業主は、労働者が第１７条第１項（前条第１項において準用する場合を含む。以下この条において同じ。）の規定による請求をし、又は第１７条第１項の規定により当該事業主が当該請求をした労働者について制限時間を超えて労働時間を延長してはならない場合に当該労働者が制限時間を超えて労働しなかったことを理由として、当該労働者に対して解雇その他不利益な取扱いをしてはならない。